Når hash fylder mindre, kan livskvaliteten vokse: Hvad botilbuddet og beboerne kan få ud af en målrettet indsats

Når en beboer ryger meget hash, kan hverdagen gradvist blive mindre og mindre.

Værelset bliver det foretrukne opholdssted. Kontakten til andre bliver begrænset. Initiativet falder, og det kan blive svært at finde glæde ved aktiviteter, relationer og personlige interesser.

For nogle bliver hash en så stor del af hverdagen, at andre muligheder næsten forsvinder.

Når beboeren får hjælp til at lægge hashen på hylden, kan der åbne sig nye muligheder.

Det kan blandt andet betyde:

• Mere energi og overskud i hverdagen.
• Bedre søvn og en mere stabil døgnrytme.
• Større lyst til sociale aktiviteter.
• Mere kontakt til familie, venner og medarbejdere.
• Bedre mulighed for at arbejde med personlige mål.
• Større tro på egne evner og fremtidige muligheder.
• Mere selvstændighed og ansvar for eget liv.

Det handler grundlæggende om at give beboeren flere muligheder for at leve et liv, der ikke er styret af hash.

Hash påvirker ikke kun den, der ryger. Det kan også få betydning for de mennesker, der bor og arbejder omkring vedkommende.

Når flere beboere ryger hash, kan det påvirke miljøet på botilbuddet. Nogle trækker sig fra fællesskabet, mens andre samles omkring hashforbruget. Der kan opstå uenigheder, misforståelser og konflikter mellem beboere og medarbejdere.

Det kan være svært at skabe en fælles hverdag, når hash fylder så meget.

En målrettet indsats kan være med til at ændre dette.

Når flere beboere får mulighed for at arbejde med deres hashforbrug, kan der opstå bedre forudsætninger for:

• Mere deltagelse i fælles aktiviteter.
• Bedre relationer mellem beboerne.
• Færre konflikter omkring hash og dets konsekvenser.
• Større interesse for fællesskabet.
• Et tryggere og mere positivt miljø.
• Mere kontakt mellem beboere og medarbejdere.

Et botilbud skal være et sted, hvor mennesker kan udvikle sig sammen – ikke et sted, hvor hash bliver omdrejningspunktet for hverdagen.

Medarbejderne på botilbud løfter en vigtig opgave. De skal skabe relationer, motivere, støtte og hjælpe mennesker videre i livet.

Men det kan være krævende at arbejde med beboere, hvor hash fylder meget.

Gentagne konflikter, manglende aftaler, isolation og vanskeligheder med at skabe udvikling kan påvirke både arbejdsglæden og det psykiske arbejdsmiljø.

Når personalet oplever, at de samme udfordringer gentager sig, kan det være svært at se resultaterne af det pædagogiske arbejde.

En målrettet indsats omkring hash kan give medarbejderne en ekstra mulighed for at skabe forandring.

Det kan betyde:

• Færre situationer, hvor hash bliver anledning til konflikter.
• Bedre kontakt og dialog med beboerne.
• Større forståelse for sammenhængen mellem hash og beboernes adfærd.
• Færre gentagne motivationssamtaler uden fremdrift.
• Mere tid til udvikling frem for brandslukning.
• Større oplevelse af faglige resultater og arbejdsglæde.

Det er ikke personalets opgave alene at løse alle udfordringer omkring hash. Men med den rette faglige støtte kan arbejdet blive både lettere og mere målrettet.

Botilbud arbejder ofte med konkrete mål for den enkelte beboer. Det kan være bedre personlig hygiejne, stabil døgnrytme, sociale relationer, beskæftigelse, økonomi eller større selvstændighed.

Men når hash fylder meget, kan det være vanskeligt for beboeren at fastholde motivationen og omsætte aftaler til handling.

Det kan betyde, at de samme mål går igen i handleplanerne uden den ønskede udvikling.

Ved at arbejde direkte med hashforbruget får botilbuddet mulighed for at tage fat i en faktor, der kan stå i vejen for flere af de eksisterende mål.

Det betyder ikke, at alle vanskeligheder forsvinder, når en beboer stopper med at ryge. Men det kan give et bedre udgangspunkt for det videre pædagogiske arbejde.

Når beboeren får mere overskud, bliver der også bedre muligheder for at arbejde med det, botilbuddet faktisk er sat i verden for: udvikling, trivsel og selvstændighed.

Et botilbud bruger betydelige ressourcer på at støtte beboerne i deres hverdag.

Medarbejdertimer går til samtaler, struktur, konflikthåndtering, motivation og opfølgning. Det er en naturlig del af arbejdet, men nogle gange bliver ressourcerne brugt på de samme udfordringer gennem længere tid.

Hvis hash er en medvirkende faktor, som ikke bliver håndteret direkte, kan det være svært at skabe den ønskede udvikling.

En målrettet indsats kan give botilbuddet mulighed for at få mere ud af de ressourcer, der allerede bliver brugt.

De økonomiske perspektiver kan blandt andet være:

• Mindre tid brugt på gentagne konflikter og opfølgning.
• Bedre udnyttelse af medarbejdernes faglige ressourcer.
• Hurtigere fremgang i nogle af beboernes udviklingsmål.
• Bedre muligheder for at øge beboernes selvstændighed.
• Potentielt mindre behov for omfattende støtte over tid.
• Bedre muligheder for, at beboere kan bevæge sig videre til mindre indgribende tilbud, når deres situation tillader det.

Det er ikke sikkert, at en indsats giver en umiddelbar økonomisk besparelse. Men hvis beboerne udvikler større selvstændighed, og personalet får bedre muligheder for at lykkes med deres arbejde, kan det få betydning for botilbuddets økonomi på længere sigt.

Hashkonsulenten tilbyder botilbud en ekstern faglig ressource, der arbejder direkte med de beboere, hvor hash fylder i hverdagen.

Indsatsen tager udgangspunkt i den enkelte beboers situation, ønsker og muligheder.

Den kan blandt andet bestå af: